Technicien(ne) en Combustion – TAG-1 – MTL

Département : Service après-vente

Titre du supérieur immédiat : Directeur du service après-vente

DESCRIPTION

Composée d’une équipe dynamique et passionnée, nous sommes une entreprise canadienne en pleine expansion et nous sommes présentement à la recherche d’un(e) technicien(ne) frigoriste. En vous joignant à nous, vous évoluerez dans un environnement tout aussi professionnel que convivial, animé par un fort esprit d’équipe.

Vous rapportant au directeur du service après-vente, vous aurez comme mission d’effectuer les mises en route et l’assistance technique requise pour bien servir nos clients.

RESPONSABILITÉS

• Mises en marche de systèmes de CVAC comme demandé par les fournisseurs
• Assistances aux mises en marche lorsque nécessaire
• Soutien technique lors de problèmes au chantier
• Soutien technique par téléphone pour :
  • Démarrage ;
  • Opération ;
• Préparer les formations techniques pour nos clients et nos employés
• Donner de la formation technique sur les produits (au chantier ou en salle de cours)
• Visites de chantiers lors de rencontres planifiées par/pour les intervenants
• Suivis avec rapports techniques
• Toutes autres tâches connexes

PROFIL RECHERCHÉ

• Certificat de compétence-compagnon TAG-1
• 3 à 5 ans d’expérience en soutien technique
• Excellente connaissance des systèmes chauffage
• Connaissance en communication BACnet / Modbus un atout
• Détention d’un permis de conduire ou d’un passeport valide sans restriction de voyagement obligatoire
• Bilingue – maitrise du français et de l’anglais (écrit et oral)
• Bonne connaissance des programmes MS Office et facilité à travailler avec un ordinateur

HABILETÉS INTERPERSONNELLES

• Autonome et fiable
• Facilité à travailler en équipe
• Excellent sens de l’organisation
• Capacité à gérer toutes les interruptions fréquentes causées par les demandes des clients internes et externes
• Responsable
• Excellent sens du service à la clientèle

CONDITIONS D’EMPLOI                                                                                    

• Temps plein de semaine
• 37.5 heures par semaine
• Horaire flexible entre 7 h et 18 h pour faciliter la conciliation travail-famille
• Gym sur place (douches et serviettes fournies)
• Assurances : médicale et dentaire
• Plan de REER collectif avec contribution de l’employeur
• Formation continue
• Salaire : Taux horaire entre 20.60 $ et 50.00 $ selon expérience

Nous invitons les candidats(es) intéressés(es) à nous faire parvenir leur curriculum vitae le plus tôt possible à cv@enviroair.ca ou à utiliser le lien directement sur le site web au bas de la page.